Articles Tagged with: concept design
Home / Blog Archives
ÉV IRODÁJA NEVEZŐ #6 – Szavazz az MVM iroda projektünkre!
Rövid bemutatkozás
Az MVM Csoport Magyarország harmadik legnagyobb vállalatcsoportja, működése lefedi a teljes hazai energiarendszert. Magyarországi piaci szerepe mellett az MVM regionális szinten is meghatározó társaságcsoporttá kíván válni. Az MVM Csoport 100 százalékban hazai tulajdonú cég.  Az MVM Csoport értékrendjében első helyen áll az emberközpontúság, a vállalat jó működésének egyik záloga a jó munkavállalói közérzet. Az MVM csoport együttes alkalmazottainak száma közel 8000 fő! A fenntarthatóság szempontú és környezettudatos fejlesztések már régóta jellemzi az MVM Csoportot, ennek érdekében komoly erőfeszítéseket tesz, fejlesztéseket hajt végre folyamatosan, Mindez közös- és a Földünk érdeke is egyben. Jelen fejlesztésben a Római Irodaház harmadik emeletén elhelyezkedő, meglévő, cellás kialakítású területet kellett nyitott terű irodává alakítani.
Okok, amiért a díjra érdemes
Zárt cellákból open office - a dolgozók véleményének bevonásával
Az épület tömege és tájolása több szempontból is kevésbé rugalmas kereteket adott a tervezéshez, a belső terek optimális kialakítása mégis több irányvonal merült fel tervezői oldalról. A tervezés alapja a dolgozók által kitöltött igényfelmérő kérdőív volt, ami minden nagyobb léptékű feladat esetén a nulladik lépés tervezéseink során - ezen keresztül van lehetőségünk alaposabban megismerni az munkahely mindennapi rutinját. A spaceplan tervezés során két eltérő koncepciót vázoltunk fel, amiken keresztül pro és kontra tudtunk bemutatni és átbeszélni egymástól eltérő megoldásokat. A két irányvonal elképzeléseink szerint a tervezes végére összeért, aminek az eredménye egy jól használható, korszerű és kreatív belső tér, amit az ott dolgozók azonnal magukénak tudtak érezni a zárt irodák falainak lebontása után.
Közös munkaterek szervezése
A különböző munkacsoportok közös munkáit is figyelembe kellett venni a tervezés során, így alakult ki egy átlátható, a korábbinál sokkal világosabb összefüggő tér, ahol a hosszú oldali munkaterületek között egy aktív belső mag kapott helyett hot-desk zónával, tárgyalóval, projektszobával. Ez a középső blokk választ el két munkacsoportot, melyek így külön tudják végezni feladataikat. Mivel azonban ez egy optikailag és fizikailag is áttört mag, így a szükséges átjárás is könnyen megoldott közös munka esetén. A hossztengelyen végig haladva lecsendesedés figyelhető meg – a megérkezésnél teakonyha és lounge területtel, a végén pedig vezetői irodákkal.
https://azevirodaja.hu/nevezok/48502
ÉV IRODÁJA NEVEZŐ #5 – Szavazz a Commsignia iroda projektünkre!
Rövid bemutatkozás
Az iroda a 2012-ben alakult Commsignia Kft új fejlesztői és döntéshozatali központja, ahol a menedzsment, a fejlesztői és a támogató funkciók is egyaránt helyet kapnak. Az autóipari szoftvert fejlesztő cég nagy növekedésen ment át 2019-20-ban, és ez várhatóan folytatódni is fog, ezért volt szülséges új irodába költözni, a tavalyi évhez képest duplázódott a létszám. Fontos szempont volt, hogy egy nagy növekedési potenciállal bíró, izgalmas technológián globális piacra dolgozó céghez méltó irodát tudjunk kialakítani, mely a tech- és IT cégekre jellemző közhelyeket mellőzve tud inspiráló munkahelyként működni – közben megőrozve a cég egyedi hangulatát, egy többnyire mérnökökből álló közösségben, amely rosszul reagálna a “multisodásra” utaló közhelyes, túlzó megoldásokra. Ez kihívásként merült fel abból a szempontból is, hogy a falakra kerülő dekor elemek ezt figyelembe vegyék, és egy szerethető, izgalmas, és a cégre jellemző megjelenést biztosítsanak. Az intenzív növekedés szervezetépítési kihívásokat is jelent a cég számára, így a munkakörnyezet kialakítása mellett nagy figyelmet fordítottunk a kollaborációs terekre, illetve globális piacra dolgozó cégként arra, hogy a gyakori konferencia hívásokat egymás zavarása nélkül tudják a kollégák bonyolítani. A közös konyha mellett több “nappali” is ki lett alakítva kanapékkal, fotelekkel, illetve ezek mellett írható fehér falimatricával az ötletelés megkönnyítéséhez. Az irodában helyett kapott egy dupla tárgyaló is, mely egybenyitva meetupokra, tréningekre, vagy akár Mikulás-várásra is alkalmas :)
A kialakítás során igyekeztünk kerülni a nagyobb open office tereket, és a kollégáknak állítható magasságú asztalokoat biztosítottunk, a standing desk opcióval sokan élnek is. A színvilágot az inspiráló, de nyugodt színekre építettük, vibráló, túlszaturált, harsány színek kerülésével. A falakra végül ikon jellegű grafikai elemek mellé az adott helyiségben dolgozó csapatra jellemző feliratok kerültek, pl “If finance is happy, everyone is happy” a pénzügy csapat esetében, vagy a “Hardware we create here will make transportation safer all over the globe”, azzal a céllal is, hogy a csapatok identitásának épülésést is segítsük. Ennek megfelelően például a research csapat “labor” jellegére egy kihelyezett “Commsignia Research and Innovation Center” felirattal erősítettünk rá. A funkciók alapján is kerültek a falra feliratok, például a nyomtató fölé “Please think of the trees | Is a hard copy really needed?” felirat került egy kis fa ikonnal.
A nagyobb falfelületekre feliratok helyett falmatrica került, a technológiánkat “funny details” jellegű grafikán bemutatva, melyet azzal a céllal is terveztünk meg, hogy portréfotókhoz, irodai fotókhoz jól működő hátteret szolgáltassanak (például egy februári Forbes interjú során is ez lett az alanyok mögött a háttér). A rajzokon az egymással kommunikáló járművek stilizált ábrái között fellelhetőek pl a Star Wars, Vissza a jövőbe, vagy a Szellemírtók jellegzetes járművei, de egy Tesla Cybertruckot is elrejtettünk.
A közös terek, meeting roomok is egyedi dekort kaptak, ezek közül a vendégeink, és az interjúra érkezők körében legnépszerűbb “conf call bingo” falat emelnénk ki, mely a konferencia hívások gyakori bakijait gyűjti egy bingo felületre – ekkor még a járványhelyzet okozta megnövekedett konferencia-hívás forgalmat nem is sejtettük. Ezt gyakran fotózzák is vendégeink. Az elhelyezkedés megválasztása során fontos szempont volt az egyetemek közelsége, mivel a közös projektek mellett számos kollégánk jelenleg is hallgató, így könnyebb összeegyeztetni számukra a munkát és tanulmányaikat.A biciklivel érkező kollégák számára az irodaház alagsorában kialakított zuhanyzó és öltözők állnak rendelkezésre.
Okok, amiért a díjra érdemes
  • A közös munka áll a fókuszban
  • Funkcionalitás
  • Lokáció
  • Szerethető, egyedi, funny detail jellegű dekor megoldások
  • Csapatok identitásának erősítése, munkájuk iránt érzett büszkeség mélyítése
Az irodát nagyon kedvelik a kollégák, sikerült egy nem hivalkodó, inspiráló, szuper lokációjú irodát kialakítani, mely mind a munkára, mind a közösségi életre kiválóan alkalmas.
https://azevirodaja.hu/nevezok/48507
ÉV IRODÁJA NEVEZŐ #4 – Szavazz a Howden iroda projektünkre!
Rövid bemutatkozás
A Howden vállalat több mint 150 éves múltra tekint vissza. A Skóciában alapított vállalkozás kezdetben hajómérnöki specializációval indult, mára azonban globális vezetővé nőtte ki magát a légi és gázkezelő megoldások gyártásában. A Howden iroda kialakítását a PIVOT270 Belsőépítészeti Stúdió végezte. Az Howden idén átadott közel 1000 m2-es irodahelyisége az imponzáns Corvin Technology Park C6 Irodaházában kapott helyet. A tervezési munkát szerencsésen még a költözés előtti stádiumban el tudtuk kezdeni, így a kialakítás már teljes mértékben az Ügyfél igények mentén tudott történni. A Howden irodánál elsődleges cél volt egy olyan munkakörnyezet megteremtése, ahol a vállaltnál dolgozó X és Y generációs munkavállalók is magukénak érzik az irodai teret, és számukra is motiváló funkcionális és dekorációs elemek jelennek meg. Szintén szempont volt, hogy a munkavállalók találkozzanak a vállalt értékeit képviselő termékekkel és szolgáltatásokkal, de ugyanakkor ezek visszafogott módon jelenjenek meg az iroda belső arculatában.
Okok, amiért a díjra érdemes
Mérnöki precizitás és finomság Erős színekkel és feltűnő design elemekkel könnyen lehet a legszürkébb irodai környezetet is feldobni. A projekt érdekessége, hogy a mérnöki légkört visszatükrözve, kifejezetten finom és visszafogott színárnyalatok, valamint letisztult formavilág jellemzi a tereket, és ennek ellenére is egy nagyon dinamikus és játékos belső hangulatot sikerült megvalósítani. Az arculati elemek finoman, és nem tolakodóan jelennek meg a térben, kiegészítve a krém, fehér és fa színekkel. Az irodai területeken belül nem csak a kiemelt területek dekorálása számított fontosnak, hanem az általános összkép megteremtése, ami az egyes munkaállomások körül van, így szem előtt tartva, hogy minden egyes az irodában dolgozó munkavállaló kellemes légkörben dolgozhasson.
Pihenősziget – a töltődés jegyében
Az iroda egyik központi eleme a társalgó, amely kreatív játékos design elemeivel egy önálló kis pihenőszigetként funkcionál. Ez a kis különálló egység lehetőséget ad egy jó beszélgetésre, vagy akár szakmai egyeztetésre is el tudnak vonulni a dolgozók egy kicsit könnyedebb hangulatban mint egy tárgyalószoba.
Zöld növényszigetek – lélegző iroda
A koncepciónál fontos szempont volt, hogy a szigorú irodaházas hangulatot megtörjük zöld növényekkel, így barátságosabb és élettel telibb légkört alakítottunk ki az íróasztalok körül.
https://azevirodaja.hu/nevezok/48499
ÉV IRODÁJA NEVEZŐ #3 – Szavazz a Danubio konténeriroda projektünkre!
Rövid bemutatkozás
A Danubio Lakópark a Duna-part egyik legkarakteresebb beruházása, amely Budapest északi részén, a XIII. kerületben a FOKA-öböl déli partja és a Rákos-patak között, közel az Árpád hídhoz és pár perc sétára a Dagály fürdőtől helyezkedik el. A területnek közvetlen kapcsolata van a Duna főágával és a FOKA-öböllel, valamint a Rákos-patakkal is. A Beruházó már az építkezés megkezdésével figyelt a környezettudatos munkavégzésre. A ház energetikai szempontból is kiemelkedő, melyet a nemzetközi BREEAM minősítési rendszer már a tervezés során értékelt és Excellent minősítést kapott. A terület fejlesztése magában foglalja új árvízvédelmi művek építését, komplett közművesítést, parkosítást és útépítést. A kivitelezés 2017 decemberében kezdődött. A DANUBIO tervezésekor az esztétika és a kiemelkedő minőség mellett a funkcionalitás kapta a legnagyobb hangsúlyt. Akár a lakásokat, akár az épület egészét nézed, azt fogod látni, hogy minden részlet a hétköznapok méltóságát és a mindennapi kényelmet szolgálja.
Okok, amiért a díjra érdemes
Épületek harmóniája
Az épülő DANUBIO lakópark megbízásával a Duna Aréna felöli gyalogos/kerékpáros híd mellett egy ingatlanközvetítő irodát alakítottunk ki, 2-2 egymásra helyezett irodakonténerből. A külső megjelenésben célunk az volt, hogy a sztenderd konténerirodák megjelenését oly mértékben megváltoztassuk, hogy harmonizáljanak a mögöttük épülő DANUBIO lakópark jellegzetes épületegyütteseivel, mindemellett kommunikációs felületként is szolgáljon.  Ezért a 72m2-es belső területű irodakonténer kialakításnál a letisztult formavilágra törekedtünk, azzal, hogy a természet közeliséget is visszatükrözzük, ami ennek a lakópark projektnek is kiemelt koncepciója. Így a professzionálisan letisztult szürke árnyalatok mellett, faburkolattal és növényekkel tettük barátságosabbá és környezetbe illeszkedővé a konténert. Iroda, ügyfél- és bemutatótér egy konténerkomplexumban A Danubio irodakonténer funkcionális kialakításnál fontos szempont volt, hogy az irodatér és a bemutató, illetve tárgyaló rész szeparáltan helyezkedjen el, ezért utóbbinak egy külön emeleti kialakítást terveztünk, ahonnan körben kilátás nyílik az építési területre, ugyanakkor belül egy elegáns és nyugodt környezetben folyhatnak az egyeztetések. A projektet bemutató makett, illetve a tároló egységek mellett helyett kapott így egy külön lounge hangulatú sarok, illetve egy tárgyalórész is. Mind a tárgyaló rész, mind pedig az iroda rész 36 m2 alapterületű, amit ahogy a képeken is látszik sikerült nagyon praktikusan kitölteni, és olyan megoldásokat alkalmaztunk, ami növeli a térérzetet is. A földszinti irodai terek tervezésénél fontos szempont volt, hogy a funkcionalitást úgy tudjuk a designba rejteni, hogy a lehető legkevesebb kompromisszumot kelljen meghozni. Hiszen az iroda a működés lelke, tehát fontos, hogy minden megfelelő helyigénnyel teret kapjon. A 2 fős munkaállomás mellett egy 4 fős tárgyalóasztal is helyett kapott, illetve kialakítottunk egy teakonyhát, és mellékhelyiséget is az egész napos irodai munkamenet támogatására.
https://azevirodaja.hu/nevezok/48497
ÉV IRODÁJA NEVEZŐ #2 – Szavazz az ESAB iroda projektünkre!
Rövid bemutatkozás
Az ESAB a világ egyik vezető hegesztőgép és hegesztőanyag forgalmazó vállalata. Budapesti székhelyű szolgáltató központját 2008-ban alapította, mely folyamatos bővülésének köszönhetően a Corvin negyed egyik vadonatúj irodaházában találta meg új székhelyét.Fiatal kollégáink folyamatos bevonásával valósult meg az iroda kialakítási projekt: lokáció és munkaállomások, bútorok kiválasztása, design ötletek, stb. Elsődleges szempont az ingatlan kiválasztásánál a jól megközelíthető és központi lokáció volt.A belső terek kialakításánál egyaránt gondoskodtunk a kollégáink kényelméről és mentális egészségéről (akusztikai megoldások, élő növények elhelyezése) valamint az ergonomiáról és a funkcionalitásról (kötetlen munkaállomások, pihenősarkok, szórakoztató terek)Cégünk indusztriális arculata és profilja ellenére sikerült egy magával ragadó és barátságos környezetet kialakítanunk munkatársaink és vendégeink számára.
Okok, amiért a díjra érdemes
Mert: - Fiatalos: Közösségi tereink kikapcsolódásra, játékra és pihenésre is alkalmasak. A különböző formájú színes bútoraink között minden kolléga megtalálhatja a számára alkalmas kikapcsolódási formát.- Élhető: Az open office jellege ellenére rengeteg olyan térből áll az iroda, amelyet különböző innovatív akusztikai megoldások és okos irodai rendszerek tesznek élhetővé. (100% friss levegő befúvás, kisebb csoportos hőszabályozás lehetősége, automata led világítás, asztalok nyitható ablakok melletti elhelyezése, élő növények elhelyezése)- Funkcionális: Kötetlen munkaállomásaink kollaborációs és közösségi munkavégzésre biztosítanak lehetőséget, illetve lockereink térelválasztóként és tárolási lehetőségként is funkcionálnak.- Ergonómikus: Minden munkaállomásunk emelhető asztalból, akusztikai panelből, és a legkorszerűbb ergonómiai ajánlásoknak megfelelő székből áll, melynek háttámlája újrahasznosított anyagból készült.- Otthonos: Irodánk összképe hívogató és barátságos, bútoraink és kollaborációs tereink kényelmének, design elemeinek, illetve konyháink funkcionalitásának és minden igényt kielégítő felszerelésének köszönhetően.
https://azevirodaja.hu/nevezok/48400
ÉV IRODÁJA NEVEZŐ #1 – Szavazz a Krones iroda projektünkre!
Rövid bemutatkozás
Az 1951-ben alapított Krones AG világszerte jól ismert a folyamat-, töltés- és csomagolástechnológia területén. Elsősorban ital és folyékony élelmiszeripari termékeket előállító üzemek számára tervez, fejleszt és gyárt a komplett termelési értékláncot lefedő egyedi gépeket, gépsorokat sőt akár kulcsrakész üzemeket, mindezt teljes körű információ-technológiai és logisztikai megoldásokkal, valamint szervízszolgáltatással támogatva. A máig családi tulajdonú német vállalat folyamatos innováción alapuló működését jól mutatja, hogy ma már több mint 5900 szabadalommal rendelkezik, világszerte több mint 100 telephelyén összesen több mint 17 000 főt foglalkoztatva. Berendezéseik naponta palackok, dobozok és alakos tartályok millióit dolgozzák fel a világ 156 országában, elsősorban sörgyárakban, üdítőital-gyárakban, illetve a vegy-, gyógyszer- és kozmetikai iparban. A világon minden negyedik, Európában minden második palack Krones gép segítségével készül. A Krones második európai pilléreként, egyben első Németországon kívüli európai egységeként szolgáló debreceni üzemében 2019-ben indult a termelés. A Déli Ipari Park első beruházásaként, mintegy 15 milliárd forint értékű zöldmezős projekt keretében felépült telephelyen a legújabb technológiával folyik az ital és folyékony élelmiszeripari termékeket palackozó rendszerek előállítása, elsősorban a vállalat európai partnerei számára. A 40 000 négyzetméteres gyártócsarnok mellett egy mintegy 4000 négyzetméteres, négyszintes irodaépület is létesült, ahol a támogató és adminisztrációs területek mellett a mérnöki és minőségellenőrzési folyamatok kaptak helyet. A Krones már a magyarországi gyárépítésről szóló döntés előtt is jelentős hazai beruházásokban vett részt, többek között a szentkirályi, sárbogárdi és a piliscsévi ásványvíz-palackozóba, valamint a Hell szikszói és a Borsodi bőcsi üzemébe is szállított gépsort.
Okok, amiért a díjra érdemes
4000 m2-nyi iroda 4000 m2 területű iroda tervezése nem könnyű feladat, de szerencsére a terek belső kialakításának kitalálásába a kezdetektől részt tudtunk venni, a fő cél a gyártósorok monotonitását megtörő, inspiráló munkakörnyezet kialakítása volt, ami illeszkedik a német cég arculatához és szellemiségéhez.
Játékosság és elegancia
Az irodai terület tervezésére két féle irányvonal került tervezésre. Az open space irodaterek és a közel 200 fő egyszerre történő étkeztetésére alkalmas kantin arculata játékos, a szigorú gyártósorok műszakias hangulatát puhító design kapott, a brand színek mellett meleg, vidám színekkel kiegészítve. Az irodaterekben nagy hangsúlyt kapott az élőnövény dekoráció jelenléte, hogy ezzel is kedvesebbé, és természetközelivé hozzuk a hatalmas, nyitott irodatereket. Ezzel szemben a bejárati fogadótér nagyon elegáns, letisztult arculatot kapott, amely tükrözve a cég komoly múltját és nemzetköziségét.
https://azevirodaja.hu/nevezok/48500
Allianz iroda
A mostani munkánk során 1821 nm területű irodát terveztünk. A terek lehetőséget adtak a fiatalos de még is kiegyensúlyozott iroda összhatására.
Bemutató terem koncepcióterv
Csapatunk egy reklám és nyomda műhelynek tervezett bemutatótermet. Kérés volt az újrahasznosítható, nyers anyagok használata, amit Mi indusztriális stílusban alkalmaztunk. További képek: www.pivot270.com